Over Nico vander Bent

Nico vander Bent · ‎13-05-2024

ik ben op zoek naar een inrichtingsdocument / handleiding die mij kan helpen bij het inrichten van - belastingvoordeel fiets - uitruil reiskosten woonwerk verkeer met de diverse daarvoor beschikbare bronnen zoals vakantie-uitkering / eindejaarsuitkering etc.

Nico vander Bent · ‎08-05-2024

@Koen Rikkering hoi Koen, ik heb vraagstelling verkeerd gelezen. Bij ons is het niet meer mogelijk te sparen sinds 01-08-2023. Dus wij hebben alleen nog saldo tot 01-08-2023. ik moet dit nog gaan verwerken dus dacht om deze optie te gaan gebruiken! Ik neem dan aan dat het niet opgenomen saldo blijft staan.

Nico vander Bent · ‎08-05-2024

@Koen Rikkering is dit geen optie dan:

Nico vander Bent · ‎06-05-2024

Bijzonder dat dit dus wel in augustus wordt aangegeven. Maar is inderdaad erg verwarrend en onoverzichtelijk en voor een medewerker en of organisatie dus totaal niet relevant.

Nico vander Bent · ‎18-04-2024

@Carla Mes sluit ik mij helemaal bij aan. Heb deze opmerking ook al in Visma Payroll gemaakt, Maar verzuimd om deze bij Visma HRM ook kenbaar te maken

Nico vander Bent · ‎15-04-2024

@KesterenMB wij pas per 01-01-2024 dus helemaal een groentje. en er zijn inderdaad dingetjes waarvan ik denk...........

Nico vander Bent · ‎15-04-2024

@KesterenMB maar dit kan je dan toch ook zien aan de datum ingang! als ik 1 maart 2024 opgeef voor de mutatie en er zou een aanpassing van het uurloon met t.w.k. plaatsvinden dan zou het systeem dit toch moeten onderkennen, daar is jaar / periode dan toch niet voor nodig? maar misschien heeft dat te maken met het feit dat ik alle ins en outs van het systeem nog niet zo goed ken 🙂

Nico vander Bent · ‎12-04-2024

snap ook niet zo goed wat jaar en periode voor toegevoegde waarde hebben.

Nico vander Bent · ‎03-04-2024

daar sluit ik mij bij aan 🙂

Nico vander Bent · ‎25-03-2024

@Marjon Janssen volgens mij kan je hiervoor het overzicht componenten per contract voor gebruiken. Als je hier component 11050 gebruikt krijg je elke medewerker te zien ; alleen niet de startdatum die zou je er dan nog even bij moeten zoeken.

Nico vander Bent · ‎20-03-2024

@KesterenMB Helemaal mee eens. Er zouden ook verbeteringen in het systeem door Visma moeten worden aangebracht waar niet elke keer een idee voor moeten worden ingebracht. Dit is een duidelijke omissie in het systeem. Dit zou niet zo moeilijk moeten zijn. bv. altijd kijken naar de datum ingang van de wijziging.

Nico vander Bent · ‎06-03-2024

is al opgelost!!!

Nico vander Bent · ‎06-03-2024

Zou het mogelijk zijn om de sorteervolgorde van de salarisruns aan te passen. Huidige Salarisrun bovenaan. Het is is heel vervelend om elke keer naar beneden te scrollen om in dit geval de salarisrun Maart te raadplegen.

Nico vander Bent · ‎29-02-2024

ik heb hiervoor dit jaar zelf een overzicht gemaakt met het jaarloon bijzondere beloningen en het percentage bijzonder tarief en beoordeel dan aan de hand van betrekkingsomvang en salaris of het jaarloon per 1 januari dient te worden aangepast.

Nico vander Bent · ‎15-02-2024

hier lopen wij ook tegen aan! Wij kijken zelf 25 jaar vooruit voor het bepalen van de voorziening

Nico vander Bent · ‎12-02-2024

@EricWillemse Laat de medewerker een overzicht diensttijden ABP opvragen bij het ABP ( tegenwoordig via mijnabp.nl ). Hierop staat als het goed is alle geregistreerde diensttijd.

Nico vander Bent · ‎07-02-2024

Is niet precies wat ik bedoel. Wanneer het bestand aangemaakt wordt, wordt de betaaldatum automatisch door het systeem op de volgende maand gezet ( afdracht loonheffing en pensioen februari heeft dan uiterste betaaldatum 28-03-2024 ) ik denk dat hierin de uiterste inleverdatum van de loonaangifte/pensioenaangifte wordt gehanteerd. Dit houdt dus in dat de afdeling financiën bij het inlezen van de batch altijd de betaaldatum handmatig moet aanpassen. Zelfde systematiek als bij het betaalbaar stellen van de salarissen zou wenselijk zijn.

Nico vander Bent · ‎07-02-2024

Bij het indienen van een declaratie kan het voorkomen dat je deze nog niet wil/kan versturen ( bv je mist de mee te sturen bijlage ) 2 opties: 1 opslaan en versturen ( declaratie is compleet ) 2 opslaan declaratie is niet compleet / je wilt deze nog niet versturen; deze komt dan ''automatisch'' in de takenlijst nog af te handelen van de desbetreffende medewerker Even anders verwoordt dan bij mijn aanvullende opmerking aanpassen knop indienen declaraties.

Nico vander Bent · ‎07-02-2024

ik weet niet of dit technisch kan maar ss het nog een idee dat als je het scherm verlaat zonder de declaratie in te sturen je nog een melding krijgt in de trant van: U verlaat het scherm zonder de declaratie in te dienen. Weet u dit zeker? dan wordt het een doelbewuste actie van de medewerker om deze niet in te dienen of komt deze dan nog in zijn to do lijst??

Nico vander Bent · ‎07-02-2024

bij het maken van rapportages binnen payroll bestaat de mogelijkheid om middels de rij groepen ook het item bsn nummer te selecteren. Mijn vraag is of dit AVG technisch mag?? Indien Nee dan deze optie gaarne uitsluiten. Ik weet dat in de oude omgeving HRCE / GEMAL deze optie uit diverse overzichten is gehaald.

Nico vander Bent · ‎05-02-2024

Het betaalbestand afdracht loonheffing en pensioenen wordt ''automatisch'' op de maand volgend betaalbaar gesteld. Wij zijn gewend om deze afdracht niet een maand later betaalbaar te stellen maar direct te betalen. Kan er mogelijkheid komen om deze datum net als de betaaldatum salarissen zelf in te stellen?

Nico vander Bent · ‎02-02-2024

helemaal mee eens!

Nico vander Bent · ‎30-01-2024

@Monique van Berkel hier sluit ik mij bij aan.

Nico vander Bent · ‎23-01-2024

@KesterenMB @rachidahaddou Onze consultant ook en klopt helemaal.

Nico vander Bent · ‎23-01-2024

@rachidahaddou zou je ook kunnen aangeven waarom ik dat zou moeten doen. dit is de tweede keer inmiddels dat ik deze opmerking krijg om dit eerst bij de support afdeling te melden. Ik zie alleen maar ideeën voorbij komen in de community dus snap niet zo goed waarom mijn vraag dan eerst bij jullie langs moet. Wat is dan het nut van deze community??

Nico vander Bent · ‎23-01-2024

@KesterenMB dank voor aanvulling. de afgewezen ideeën ben ik ook niet allemaal doorgelopen (zijn er maar 372). Ik ben het helemaal met bovenstaande eens en erg vreemd dat deze wens (voorlopig) is afgewezen, . Het geeft inderdaad veel onduidelijkheden.

Nico vander Bent · ‎23-01-2024

ik loop tegen het volgende probleem aan. per 01-01-2024 zijn wij ''live'' gegaan en loop toch nog wel eens zo af en toe tegen ''situaties'' aan die voor mij niet logisch zijn. medewerker heeft een tijdelijk contract van 01-08-2023 t/m 31-12-2023 voor 0,55 fte. ik verleng dit m.i.v. 01-01-2024 t/m 31-12-2024 voor 0,58 fte de tijdelijke uitbreiding van 0,07 fte laat ik even buiten beschouwing. op de salarisstrook verschijnt onderstaande situatie: ik verwacht op de strook de nieuwe datum ingang van 01-01-2024 te zien. Het lijkt er nu op dat de wijziging nu ingaat m.i.v. 01-08-2023. * ik kan nog wel een aantal situaties denkbaar bv. wijziging van schaal. Dit is ook niet zichtbaar op de strook. Gaarne oplossing.

Nico vander Bent · ‎23-01-2024

@Hans de Bruin dank voor tergkoppeling. nee dit beantwoordt niet mijn vraag. ik zie nu 3 rijen per werknemer. ik wil alles op 1 regel. n.a.v. je andere opmerking Ik ben zo wie zo geen voorstander van de community, maar dat is een keuze van Peple en haar voorgangers dus daar kan ik weinig aan veranderen. Ik zie de community als een ''instrument'' waar de gebruikers elkaar kunnen helpen om elkaar te helpen en support gebruik ik pas op het moment dat er problemen zijn waar ik met mijn problemen terecht kan m.b.t. visma.net hm & payroll.

Nico vander Bent · ‎19-01-2024

@lauraholm dank!! was in 1e instantie ook mijn gedachte 🙂

inrichtingsdocument

Re: Vastleggen gespaarde Duurzame Inzetbaarheid vo...

Re: Vastleggen gespaarde Duurzame Inzetbaarheid vo...

Re: Salarisstrook inzichtelijkheid gegevens

Re: BSN uit standaardoverzichten

Re: variabele salariscomponenten defaultwaarde per...

Re: variabele salariscomponenten defaultwaarde per...

Re: variabele salariscomponenten defaultwaarde per...

Re: Rapport op basis van 'nu ziek'

Re: Salaris overig rapport op variabele (en vaste)...

Re: In overzichten altijd het actuele adres weerge...

Re: sorteervolgorde salarisruns

sorteervolgorde salarisruns

Re: Signalering wanneer jaarloon bijzonder tarief ...

Re: Berekende diensttijden ophalen via rapportages

Re: anciënniteitdatum registreren in Visma HRM

Re: betaalbestand afdracht loonheffing en pensioen

Indienen Declaraties

Re: Aanpassen knop 'indienen' binnen Declaraties

bsn nummer

betaalbestand afdracht loonheffing en pensioen

Re: Verzuimpercentage wijzigen meerdere contracten

Re: Tegels en modules op alfabet kunnen zetten

Re: Contracten

Re: Contracten

Re: Contracten

Contracten

Re: vraag; inzake eigen overzichten

Re: instructie Gebruik Mijn Talent

Visma Community

Over Visma

Volg Visma